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常州亞邦化學有限公司自去年5月份上馬天冬項目之后，其主產品天冬和硫胺的生產和銷售形勢一片大好，為滿足日益增長的銷售需求以及天冬后續產品的生產，公司對車間進行了不斷的技改和設備投入，為更好地加強天冬車間的現場、技改、質量等環節的日常管理，為下一階段車間的各項工作打下堅實的基礎，4月中旬公司經研究決定面向基層選拔一名天冬車間副主任。

為組織好這次選拔，行政科于4月12日向全公司各車間下發了關于選拔天冬車間副主任的有關要求和選拔條件以及報名方式，同時組織相關科室負責人組成選拔小組。經過車間推薦和自愿報名，共有9位員工參與報名角逐，經過選拔小組對照相關要求和選拔條件，初步確認了葉章華、鄭年峰、吳亞新、薛峰、沈愛萍、胡凱等6位員工參與選拔。

4月29日下午，在副總經理孫斌的主持下，選拔小組對上述6人進行了應聘答辯和考評。考評首先由應聘人自述；然后由選拔小組提問，應聘者答辯；^后，選拔小組根據應聘者的綜合表現給予評分，經過現場答辯評分，葉章華、鄭年峰、薛峰三人評分比較靠前，選拔小組將上述三人的應聘材料和答辯記錄進行整理后，交張文俊董事長進行審閱后決定^終人選。

5月6日下午，張文俊董事長在副總經理孫斌的陪同下，對葉章華、鄭年峰、薛峰進行了面試，在面試中順酐一、二期車間操作副班長葉章華脫穎而出，在此次天冬車間副主任的選拔中勝出。

此次亞邦化學公開面向基層并通過現場答辯評分選拔車間領導，是開了亞邦化學在中層干部選用史上的先河。正如張文俊董事長所說：“我們的企業正在不斷成長、壯大，還需要很多人才，今后在公開、公平、公正的原則下，我們還要多多選拔來自基層的^員工，量才使用，充實到我們的管理隊伍中來，為企業的發展作出貢獻。”